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    設備TPM推行如何與6S管理融合?
    來源/作者:網絡|新益為編輯 發布時間:2022-08-22 瀏覽次數:

      設備TPM推行如何與6S管理融合?新益為TPM咨詢公司概述:TPM是英文Total Productive Maintenance的縮寫。翻譯成中文,就是對全員效率維修。這是一種非常先進的設備維修管理模式。它起源于歐美,出現在日本,管理引入我國后,經過業內專家學者的深入研究,逐步形成了符合我國國情的制度和方法,TPM已廣泛應用于各大企業,并取得了顯著成效。

       

      TPM咨詢

       

      TPM咨詢

       

      一、TPM的特點

       

      TPM的特點大致可以概括為以下幾個方面:一是充分體現以人為本的理念,尊重人的角色,重視設備維修人員的培訓和培訓,強調設備的自我維護運營商;其二是設備維修管理的重點是生產現場,堅持預防為主、維修為輔的管理理念,注重設備的維修工作和現場檢查,從實際出發組織有計劃地維修;三是注重維修的有效性,重視老舊設備的升級改造。

       

      二、促進TPM管理的有效策略

       

      對于企業來說,了解和掌握TPM的理論和方法并不難,推廣是每個應用TPM的企業都非常關心的話題,如果管理模式不能得到有效推廣,那么TPM只會成為擺設,為充分發揮TPM的作用,企業應做到以下幾點:

       

      1、建立TPM推進機構。大量實踐表明,TPM管理模式對設立專門TPM執行機構的企業推廣效果非常顯著,而未設立專門機構的企業推廣力度和效果則大打折扣。TP專門推進組織也可以稱為執行委員會。這個組織可以由精明能干的管理人員組成,他們知識淵博,熟悉設備和生產現場,機構成立后,獨立于其他部門,由公司總經理領導,部門設立TPM專員,負責協調和溝通工作。

       

      2、改變想法。新的管理模式要想被員工接受,就必須轉變思維,摒棄傳統觀念。為此,要不斷對員工進行教育,在工作中灌輸新模式的優勢,逐步轉變員工的思維方式,有利于保證新模式的落地。

       

      3、實施預防性維護。傳統的事后維護模式已經不能滿足企業生產的需要,準備零故障的目標,一定要做好預防工作。同時,鼓勵全體員工參與預防性維修,對設備的一些小故障要及時處理,只有全員參與設備維護工作,才能實現設備零故障的目標。

       

      4、擴大有針對性的維修計劃。始終堅持預防為主的思想,根據日常檢查結果和生產車間反饋信息,不斷擴大針對性的檢修計劃,有針對性地解決設備問題隱患,對日常檢查中發現的問題進行針對性的幫助,維修被扼殺在萌芽狀態,這有助于減少設備發生災難性故障的機會。

       

      5、車間實行自我維護。各生產車間應嚴格執行自檢制度,車間主管制定操作人員的檢查標準,各設備的操作人員應當按照相關操作規程進行操作,保持設備的基本使用狀態。此外,還應加強對設備維修的監督,這將有助于確保設備處于良好的工作狀態。

       

      三、6S管理的具體應用研究

       

      1、6S管理介紹

       

      6S管理具體指整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(SHITSUKE)、安全(SECURITY)。前五項管理項目引用日本,指對現場的人員、材料、機械、方法等要素進行有效管理,使每位員工自覺遵守規章制度,提高整體工作質量。我國企業在日本5S管理的基礎上,結合自身生產活動,提出了6S管理,增加了安全要素。

       

      2、6管理層的作用

       

      6S管理的作用體現在以下四個方面:

       

      一是有助于樹立企業的良好形象。6S管理可以為企業創造一個整潔干凈的工作環境,既能激勵員工積極工作,又能吸引更多客戶,提高客戶滿意度。良好的現場管理是增強客戶信心的最佳方式,能夠在客戶心中樹立公司良好形象,進而擴大企業的知名度;

       

      二是有利于保障安全。實施6S強調在遵守設備操作規程、消防安全設備、生產設備定期安全檢查、安全通道暢通等方面落實,安全生產規章制度和管理措施,確保企業安全生產;

       

      三是有利于提高工作效率。6S管理要求與生產無關的物品要清理干凈,不得現場堆放。要求將使用頻率高的物料放置在離生產最近的地方,節省搬運物料的時間,其生產達到30S內找到所需物料的金標準;

       

      四是有利于增強員工的歸屬感。6S管理強調對物料實行定位管理,適當限制產品的庫存,以達到增加生產場地空間,營造整潔明亮環境的目的。在這樣的工作環境中,員工會保持一種舒適的心情,從而增強他們對公司的歸屬感和成就感。

       

      3、推進6S管理的途徑

       

      (1)提高員工素質。員工素質與設備管理的實施效果密切相關。企業要通過思想教育和技能培訓,不斷提高員工的綜合素質。在加強技能培訓方面,設備操作人員要能很好地管理、使用、維修設備,掌握設備維護、使用、檢查、故障排除等技能。

       

      在思想教育方面,設備操作人員要從思想上提高主動清潔、參與設備故障排除、合理使用設備的意識,把設備操作、維修、保養、檢查、潤滑緊密結合起來,提高設備的使用效率,設備的使用效率。員工應保持現場整潔有序的工作環境,做好設備維護工作,確保設備安全性能。

       

      (2)加強設備管理規范化。各種設備系統的標準化程度與設備現場管理水平密切相關。因此,在設備管理中,不僅要規范設備的現場管理,還要規范設備維護保養、前置管理、備件管理、技改管理等。全面借鑒ISO標準化管理模式,確保設備管理各環節處于嚴格、閉環、精細化管理狀態,徹底解決管理隨意、管理松懈的問題,提高統一性集中管理的有效性。

       

      設備TPM推行如何與6S管理融合?以上就是新益為TPM咨詢公司的相關介紹,做好企業的TPM管理工作就是為精益生產管理活動打下基礎,讓精益生產管理在企業中發展有一個良好的前提。


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